Artykuł sponsorowany

Co składa się na obowiązki kadrowo-płacowe?

Co składa się na obowiązki kadrowo-płacowe?

Mnogość obowiązków spoczywających na przedsiębiorcach sprawia, że często decydują się na skorzystanie z outsourcingu niektórych usług. Mowa tutaj na przykład o usługach kadrowo-płacowych. Składają się na nie wszelkie czynności związane z kadrami i płacami w firmie. Na czym dokładnie polegają obowiązki kadrowo-płacowe? O czym trzeba pamiętać, prowadząc firmę?

Podstawowe obowiązki kadrowo-płacowe 

Zakres obowiązków związanych z kadrami i płacami w firmie jest naprawdę szeroki. Początkujący przedsiębiorcy powinni wiedzieć, że obsługa kadrowo-płacowa to przede wszystkim naliczanie wynagrodzeń dla pracowników oraz przygotowywanie comiesięcznych zestawień. Ponadto w zakres takich prac wchodzi również wypełnianie i składanie deklaracji w ZUS i w Urzędzie Skarbowym. Do obowiązków pracownika lub firmy zewnętrznej, który zajmuje się outsourcingiem kadr i płac w przedsiębiorstwie zaliczamy też:

  • ewidencjonowanie czasu pracy,

  • sporządzenie umów o pracę,

  • rozwiązywanie stosunku pracy,

  • obliczanie wymiaru urlopu,

  • kontrolowanie urlopów pracowników,

  • prowadzenie akt osobowych.

Jakie wsparcie może zapewnić zewnętrza firma księgowa? 

W związku z tym, jak wiele obowiązków wiąże się z kwestiami kadrowymi i płacowymi, wielu przedsiębiorców decyduje się na skorzystanie ze wsparcia firmy zewnętrznej. O to, na jaką pomoc można wówczas liczyć, zapytaliśmy pracownika z biura rachunkowego na Ujeścisku w Gdańsku, który wyjaśnił:

- Przedsiębiorcy korzystający z usług outsourcingu kadrowo-płacowego mogą liczyć na pełne wsparcie. Mowa przede wszystkim o przygotowywaniu, rozliczaniu oraz archiwizacji umów o pracę i umów cywilnoprawnych. To również pomoc w zarządzaniu dokumentami prawnymi, które nie tylko jest czasochłonne, ale często budzi wiele wątpliwości. Firmy zostaną odciążone w kwestii opracowywania list stanowisk i prowadzaniem dokumentacji związanej z wynagrodzeniami.

Oprócz wspomnianych przez naszego rozmówcę kwestii warto również wspomnieć o tym, że współpraca z firmą zewnętrzną w ramach obsługi kadrowo-płacowej to nieocenione wsparcie i fachowe doradztwo, jeżeli chodzi o bezpieczeństwo i higienę pracy. Chodzi głównie o opracowywanie procedur i zasad, które mają na celu zagwarantowanie bezpiecznego i zdrowego środowiska pracy dla pracowników.

form success Dziękujemy za ocenę artykułu

form error Błąd - akcja została wstrzymana

Polecane firmy

Dbamy o Twoją prywatność

W naszym serwisie używamy plików cookies (tzw. ciasteczek), które zapisują się w przeglądarce internetowej Twojego urządzenia.

Dzięki nim zapewniamy prawidłowe działanie strony internetowej, a także możemy lepiej dostosować ją do preferencji użytkowników. Pliki cookies umożliwiają nam analizę zachowania użytkowników na stronie, a także pozwalają na odpowiednie dopasowanie treści reklamowych, również przy współpracy z wybranymi partnerami. Możesz zarządzać plikami cookies, przechodząc do Ustawień. Informujemy, że zgodę można wycofać w dowolnym momencie. Więcej informacji znajdziesz w naszej Polityce Cookies.

Zaawansowane ustawienia cookies

Techniczne i funkcjonalne pliki cookie umożliwiają prawidłowe działanie naszej strony internetowej. Wykorzystujemy je w celu zapewnienia bezpieczeństwa i odpowiedniego wyświetlania strony. Dzięki nim możemy ulepszyć usługi oferowane za jej pośrednictwem, na przykład dostosowując je do wyborów użytkownika. Pliki z tej kategorii umożliwiają także rozpoznanie preferencji użytkownika po powrocie na naszą stronę.

Analityczne pliki cookie zbierają informacje na temat liczby wizyt użytkowników i ich aktywności na naszej stronie internetowej. Dzięki nim możemy mierzyć i poprawiać wydajność naszej strony. Pozwalają nam zobaczyć, w jaki sposób odwiedzający poruszają się po niej i jakimi informacjami są zainteresowani. Dzięki temu możemy lepiej dopasować stronę internetową do potrzeb użytkowników oraz rozwijać naszą ofertę. Wszystkie dane są zbierane i agregowane anonimowo.

Marketingowe pliki cookie są wykorzystywane do dostarczania reklam dopasowanych do preferencji użytkownika. Mogą być ustawiane przez nas lub naszych partnerów reklamowych za pośrednictwem naszej strony. Umożliwiają rozpoznanie zainteresowań użytkownika oraz wyświetlanie odpowiednich reklam zarówno na naszej stronie, jak i na innych stronach internetowych i platformach społecznościowych. Pliki z tej kategorii pozwalają także na mierzenie skuteczności kampanii marketingowych.